Xin giấy phép lao động cho chuyên gia cơ điện người Hàn cần phải nghiên cứu kỹ hồ sơ. Đặc biệt phải thành thạo quy trình, thao tác nộp hồ sơ online tại Sở Lao động Thương binh và xã hội. Trường hợp bạn chưa biết phải bắt đầu tư đâu, làm thủ tục thế nào gọi ngay PNV để được tư vấn và hỗ trợ.
Hồ sơ xin giấy phép lao động cho chuyên gia cơ điện người Hàn
- Tờ khai mẫu số 11/PLI(liệt kê tất cả địa điểm làm việc cùng một người sử dụng lao động);
- 02 ảnh 4x6cm;
- Giấy khám sức khỏe;
- Phiếu lý lịch tư pháp;
- Văn bằng/chứng chỉ/giấy chứng nhận;
- Giấy xác nhận kinh nghiệm làm việc ở vị trí chuyên gia;
- Công văn chấp thuận nhu cầu sử dụng lao động nước ngoài;
- Bản sao chứng thực hộ chiếu/bản sao hộ chiếu có dấu xác nhận của người sử dụng lao động.
Lưu ý: hợp pháp hóa lãnh sự và dịch công chứng sang tiếng Việt đối với những giấy tờ được viết bằng tiếng nước ngoài.
Quy trình làm thủ tục
- Thông báo tuyển dụng lao động vào vị trí, chức danh chuyên gia cơ điện
- Giải trình nhu cầu sử dụng người lao động nước ngoài (Giấy phép đăng ký kinh doanh + Mẫu 1 hoặc Mẫu 2 tùy trường hợp)
- Xin giấy phép lao động (chuẩn bị hồ sơ như trên):
Trước ít nhất 15 ngày, kể từ ngày chuyên gia quản lý điều hành người Nhật dự kiến đến Việt Nam, người sử dụng lao động mang hồ sơ đến nộp tại:
- Bộ Lao động Thương binh và Xã hội
- Sở Lao động Thương binh và Xã hội.
Thời hạn xét duyệt: trong 05 ngày làm việc, tính từ ngày nhận đủ hồ sơ hợp lệ.
4. Gửi báo cáo đến cơ quan chức năng theo quy định nghị định 152/2020/NĐ-CP, nghị định 70/2023/NĐ-CP (nếu chuyên gia làm việc theo hình thức thực hiện hợp đồng lao động)
Vướng mắc khi xin cấp giấy phép lao động
Mỗi trường hợp xin cấp giấy phép lao động thì lại sử dụng mẫu hồ sơ, thành phần hồ sơ và quy trình xử lý giấy tờ, thủ tục khác nhau. Do đó, doanh nghiệm cần xác định rõ:
- Doanh nghiệp có hoặc chưa có lao động nước ngoài đang làm việc? (để biết dùng mẫu giải trình số 1 hay số 2)
- Vị trí ứng tuyển là người nước ngoài ở vị trí nào (chuyên gia, nhà quản lý, lao động kỹ thuật, hay giám đốc điều hành)? ((để xác định rõ yêu cầu về hồ sơ)
- Là dạng xin cấp mới, cấp lại, gia hạn giấy phép lao động (để xác định thành phần hồ sơ giấy tờ)
- Hình thức làm việc di chuyển nội bộ doanh nghiệp hay thực hiện hợp đồng lao động
….
Ngoài ra, còn rất nhiều vướng mắc khác.
PNV chỉ đưa một số nội dung sơ khởi để các bạn biết. Nếu cần tư vấn, gọi ngay PNV để được hỗ trợ.
Xem thêm: