Home Cấp mới giấy phép lao động Xin giấy phép lao động cho chuyên gia – tổng quản lý

Xin giấy phép lao động cho chuyên gia – tổng quản lý

Vị trí chuyên gia, chức danh tổng quản lý là vị trí, chức danh mà một số doanh nghiệp xác định khi tuyển lao động nước ngoài. Đây là người có thể tổ chức, điều phối, quản lý và hợp tác, đàm phán với khách hàng;  bao quát tất cả các hoạt động của doanh nghiệp; xây dựng kế hoạch; theo dõi, điều chỉnh và đề xuất các giải pháp tương thích với yêu cầu thực tiễn. Vậy xin giấy phép lao động cho chuyên gia -tổng quản lý thế nào?

Yêu cầu đối với chuyên gia – tổng quản lý người nước ngoài

 Chuyên gia ở vị trí tổng quản lý là người thuộc một trong các trường hợp sau đây:

  • Có bằng đại học trở lên hoặc tương đương và có ít nhất 3 năm kinh nghiệm làm việc trong chuyên ngành được đào tạo phù hợp với vị trí công việc mà người lao động nước ngoài dự kiến làm việc tại Việt Nam;
  • Có ít nhất 5 năm kinh nghiệm và có chứng chỉ hành nghề phù hợp với vị trí công việc mà người lao động nước ngoài dự kiến làm việc tại Việt Nam;

Ở vị trí chuyên gia – chuyên viên tổng quản lý là phải có năng lực chuyên môn vững vàng, có kinh nghiệm trong công tác quản lý với chức danh Quản lý cấp cao ở nước ngoài , có kỹ năng xử lý tốt vấn đề phát sinh, trao đổi và đàm phán tốt với các đối tác trong và ngoài nước.  Có kỹ năng phân tích, tổng hợp, đánh giá, lập báo cáo, có trách nhiệm với công việc.

Xin giấy phép lao động cho chuyên gia - tổng quản lý

Hồ sơ xin giấy phép lao động cho chuyên gia – tổng quản lý

Chuyên gia – tổng quản lý có thể làm việc theo hình thức thực hiện hợp đồng lao động. Hồ sơ xin giấy phép lao động gồm các giấy tờ sau:

  • Công văn chấp thuận cho phép sử dụng chuyên gia (kết quả bước 1)
  • Lý lịch tư pháp – Legal Record : 01 bản gốc
  • Giấy khám sức khoẻ- Health Certificate 01 bản gốc
  • Bằng Đại học – University Degree (consular legalized) ( Phải được hợp pháp hoá lãnh sự )
  • 3 năm kinh nghiệm nước ngoài – Experience Certificate : over 3 years in over sea ( Phải được hợp pháp hoá lãnh sự ) hoặc 2 GPLD cũ trên 3 năm
  • Mẫu số 11: 02 bản gốc ( Ký đóng dấu ) – Form 11
  • Giấy giới thiệu: 02 bản gốc ( Ký đóng dấu ) – Introduction Letter
  • Giấy phép kinh doanh: 02 bản sao y công ty – Business License
  • Giấy uỷ quyền: 02 bản sao y công ty ( nếu người ký không phải la người đại hiện theo pháp luật ) – POA
  • Hộ chiếu nguyên cuốn: ( Sao y công chứng ) – Passport
  • Hình: 4×6 và 2×3 ( moi loai 2 tấm ) – 2 Photo

Để xin giấy phép lao động cho chuyên gia – tổng quản lý, doanh nghiệp cần báo cáo giải trình nhu cầu sử dụng người lao động nước ngoài, sau đó mới chuẩn bị hồ sơ xin giấy phép lao động như trên. Để được tư vấn miễn phí và hỗ trợ xử lý hồ sơ trọn gói, nhanh chóng, tháo gỡ mọi vướng mắc, các bạn hãy gọi ngay HOTLINE của PNVT của chúng tôi.

5/5 - (1 bình chọn)

Trả lời

Email của bạn sẽ không được hiển thị công khai.