Home Cấp lại + gia hạn giấy phép lao động Xin cấp lại giấy phép lao động cho nhà quản lý Phần Lan

Xin cấp lại giấy phép lao động cho nhà quản lý Phần Lan

PNVT có kinh nghiệm xin cấp lại giấy phép lao động cho nhà quản lý Phần Lan nói riêng và lao động nước ngoài nói chung trên 15 năm. Chúng tôi luôn giao kết quả giấy phép lao động hợp pháp cho khách hàng đúng thời điểm đã hẹn. Hoàn tiền và chịu mọi trách nhiệm nếu giấy phép lao động đã cấp, không đảm bảo đủ giá trị pháp lý.

Trường hợp cấp lại giấy phép lao động cho nhà quản lý Phần Lan

Việc xin cấp lại giấy phép lao động cho nhà quản lý Phần Lan chỉ áp dụng cho các trường hợp được quy định tại Điều 12 Nghị định 152/2020/NĐ-CP. Cụ thể bao gồm:

  • Mất giấy phép lao động;
  • Giấy phép lao động đã bị hỏng, rách, mờ nhòe, không còn nguyên vẹn;
  • Nhà quản lý Phần Lan muốn thay đổi họ và tên, quốc tịch, số hộ chiếu hoặc địa điểm làm việc khác với nội dung được ghi trong giấy phép lao động.

Xin cấp lại giấy phép lao động cho nhà quản lý Phần Lan

Điều kiện xin cấp lại giấy phép lao động cho nhà quản lý Phần Lan

Muốn thành công xin cấp lại giấy phép lao động cho nhà quản lý Phần Lan, cần lưu ý thỏa mãn đủ các điều kiện sau:

  • Giấy phép lao động tại thời điểm xin cấp lại vẫn phải còn thời hạn sử dụng. Nếu giấy phép lao động cũ của nhà quản lý đã gần hết hạn, thì đơn vị bảo lãnh nên xử lý theo thủ tục cấp mới hoặc gia hạn giấy phép lao động. Để tránh việc tốn thời gian xử lý, mà chỉ sử dụng được trong thời gian ngắn;
  • Nhà quản lý Phần Lan tiếp tục làm việc cho doanh nghiệp VN(được ghi trong nội dung giấy phép lao động). Trường hợp đã đổi đơn vị làm việc, thì đơn vị bảo lãnh mới cần xin cấp giấy phép lao động chứ không tiến hành xin cấp lại theo giấy cũ.

Xin cấp lại giấy phép lao động cho nhà quản lý Phần Lan

Hồ sơ xin cấp lại giấy phép lao động cho nhà quản lý Phần Lan mà đơn vị bảo lãnh cần phải chuẩn bị, bao gồm:

  • Văn bản đề nghị cấp lại giấy phép lao động theo mẫu số 11/PLI;
  • 02 ảnh màu với kích thước 4x6cm;
  • Công văn chấp thuận nhu cầu sử dụng lao động nước ngoài(đã được cấp khi xin cấp giấy phép lao động trong lần đầu);
  • Giấy phép lao động đã cấp cho nhà quản lý Phần Lan, kể cả trường hợp đã bị hỏng, rách;
  • Văn bản xác nhận nhà quản lý Phần Lan làm mất giấy phép lao động có xác nhận của công an xã hoặc Đại sứ quán/Lãnh sự quán VN đặt tại nước ngoài;
  • Giấy tờ cụ thể chứng minh thông tin của nhà quản lý Phần Lan cần thay đổi. Chẳng hạn như trường hợp đổi hộ chiếu, thì cần chuẩn bị cả hộ chiếu cũ lẫn hộ chiếu mới.

Thẩm quyền xét cấp lại giấy phép lao động cho nhà quản lý người Phần Lan là một trong các cơ quan sau:

  • Bộ Lao động Thương binh và Xã hội;
  • Sở Lao động Thương binh và Xã hội.

Thời hạn xử lý: trong 03 ngày làm việc, kể từ thời điểm nhận đủ giấy tờ hợp lệ.

Kết quả: cấp lại giấy phép lao động hợp pháp cho nhà quản lý Phần Lan. Trường hợp bị từ chối sẽ có văn bản trả lời nêu rõ lý do.

Nếu bạn không có thời gian để xin cấp lại giấy phép lao động cho nhà quản lý Phần Lan thì hãy gọi ngay vào số Hotline của PNVT để được tư vấn và hỗ trợ trọn gói từ A-Z nhé!

Xem thêm:

Trả lời

Email của bạn sẽ không được hiển thị công khai.